3月5日，濱化集團2022年工作動員大會召開，山東省濱州市委書記、市人大常委會主任宋永祥出席會議并講話。

宋永祥代表市委、市政府向濱化集團取得的驕人業(yè)績表示祝賀，向廣大干部職工致以問候。他在講話中指出，50多年來，從一個小氯堿廠起步，濱化集團化苦干為輝煌，堅守主業(yè)謀發(fā)展，一心一意搞建設(shè)，多個產(chǎn)品市場占有率長期保持全國第一位，成長為實業(yè)創(chuàng)新的標(biāo)桿；率先落實“雙碳”戰(zhàn)略，積極延伸風(fēng)光、氫能產(chǎn)業(yè)鏈條，成長為綠色發(fā)展的標(biāo)桿；在服務(wù)國家、奉獻社會、造福員工上彰顯大愛擔(dān)當(dāng)，體現(xiàn)社會責(zé)任，成長為家國情懷的標(biāo)桿。他希望，濱化集團要化優(yōu)勢為勝勢，搶抓“雙碳”戰(zhàn)略重大機遇，融入“雙型”城市建設(shè)大局，全力開啟第三次創(chuàng)業(yè)，把企業(yè)做大、做強、做久。以碳三碳四項目為主攻點，加快建設(shè)四大基地，把主業(yè)做大、把市場做大、把資本做大；強化創(chuàng)新引領(lǐng)，建好濱化創(chuàng)新發(fā)展研究院，搞好應(yīng)用研發(fā)攻關(guān)，抓好成果轉(zhuǎn)化落地，把產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、科技優(yōu)勢、人才優(yōu)勢變成現(xiàn)實生產(chǎn)力，全面提升企業(yè)的核心競爭力；把文化強企緊緊抓在手上，把物質(zhì)文化、行為文化、制度文化、精神文化做到位，以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，把黨建做成企業(yè)利潤，做成品牌底色，做成文化追求，做成文化標(biāo)識，打造百年企業(yè)、筑牢百年基業(yè)。

宋永祥強調(diào)，公職人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，要心甘情愿、不計回報地為企業(yè)“站臺”，當(dāng)好后盾，樹牢一流理念、提供一流服務(wù)、打造一流環(huán)境，提供讓企業(yè)和企業(yè)家如沐春風(fēng)、如魚得水的環(huán)境。樹牢“讓企業(yè)和企業(yè)家舒服”“請讓我來服務(wù)你，就像服務(wù)我自己”“凡是跟企業(yè)過不去，就是跟自己過不去”“不說不行，只說怎么行”的理念，旗幟鮮明、大張旗鼓地為企業(yè)和企業(yè)家“站臺”；主動服務(wù)、用心服務(wù)、高效服務(wù)，為濱化重大項目，尤其是碳三碳四綜合利用等“四大基地”項目，提供更加精準(zhǔn)的政策支持、科創(chuàng)支撐和要素保障；聚焦環(huán)境品質(zhì)更美，聚焦民生品質(zhì)更實，把城市品質(zhì)做優(yōu)，把城市功能做強，讓企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)人才、企業(yè)員工在濱州創(chuàng)業(yè)更無憂、工作更順心、生活更便利。

會議宣讀了《濱化集團關(guān)于表彰2021年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、勞動模范的決定》，與會領(lǐng)導(dǎo)為受表彰人員頒獎。濱化集團黨委書記張忠正主持會議，濱化集團董事長于江作2022年工作動員報告。

據(jù)悉，今后，濱化集團將按照“一個愿景，兩大目標(biāo)”的理念，全力打造三大集群，建設(shè)四大基地，依托五大支撐體系，構(gòu)建“平臺生態(tài)” 型企業(yè)。 一個愿景是要把濱化打造成創(chuàng)新能力領(lǐng)先、盈利水平一流、管理水平卓越和社會責(zé)任先行的行業(yè)頭部企業(yè)和零碳示范企業(yè)。兩大目標(biāo)是價值創(chuàng)造和人文精神。三大集群是打造一個千億級的新材料、大化工產(chǎn)業(yè)集群；打造一個科技、資本聯(lián)合孵化集群；打造一個內(nèi)外融合、生生不息的人才智慧集群。四大基地是北海新材料基地，濱城基礎(chǔ)化工、電子化學(xué)品基地，陽信精細化工基地，沾化新能源基地。五大支撐體系是科創(chuàng)引領(lǐng)體系、零碳工業(yè)體系、智能制造體系、開放賦能體系、社會責(zé)任體系。今年，企業(yè)將深入實施解放思想大發(fā)展行動、搶占戰(zhàn)略制高點行動、項目管理提質(zhì)行動、融合共生聯(lián)盟行動、創(chuàng)新體系建設(shè)加速行動、重點板塊突破行動、安全環(huán)保夯基行動、重大難點攻堅行動、資本運營深化行動、企業(yè)文化厚植行動“十大行動”。