質(zhì)量是企業(yè)的生命，也是企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的根本，如何把好質(zhì)量關(guān)，如何繃緊質(zhì)量這根炫，是每一位企業(yè)員工值得深思的問題。為了進(jìn)一步提升員工質(zhì)量技能，激發(fā)員工工作熱情，10月10日，中冶寶鋼基層單位對“質(zhì)量是什么”、“質(zhì)量意識是什么”、“怎樣提高質(zhì)量意識”、“培養(yǎng)有責(zé)任心的積極態(tài)度”四個方面組織開展提升質(zhì)量管控崗位技能大練兵活動。對前期工作的“質(zhì)量成果”進(jìn)行驗證，也是為后續(xù)做好質(zhì)量檢驗的各項工作打下堅實的基礎(chǔ)。

　　中冶寶鋼基層單位制定一系列措施，對各道工序進(jìn)行嚴(yán)控，從而保證進(jìn)入01區(qū)的每一根坯料的質(zhì)量合格。無縫01區(qū)主要接收來自電爐與條鋼的坯料，庫位工首先從電腦信息或來料單對坯料進(jìn)行接收，對每爐料進(jìn)行嚴(yán)格抽檢，核對爐號，色標(biāo)，對外徑、長度、棒材表面嚴(yán)格進(jìn)行抽檢，質(zhì)量合格后方可入庫，信息做賬紙質(zhì)版需與電腦版一致。出庫時核對信息一致用黃漆做標(biāo)記，一層一層流入下道工序。質(zhì)量工作同樣需要持之以恒的精神和積極的心態(tài)與責(zé)任，需要每個人改變提升自己，在技術(shù)質(zhì)量工作中，提升能力，落實好工作責(zé)任。
　　此次活動增強(qiáng)員工質(zhì)量意識、提升工作質(zhì)量，秉承信念，走好每一步，踏實每一步，努力以更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量創(chuàng)造更好的成績，從而推動公司整體質(zhì)量水平的提升，實現(xiàn)與寶鋼股份共贏的良好局面。
　　（中冶寶鋼 劉培亮）