今年以來，面對(duì)嚴(yán)峻的安全生產(chǎn)形勢(shì)和改革發(fā)展重任，開灤蔚州地煤礦業(yè)公司黨總支堅(jiān)守初心，勇?lián)姑?#xff0c;全力實(shí)施黨建工程，切實(shí)激發(fā)黨建助力新活力，有效提升了黨對(duì)企業(yè)全面領(lǐng)導(dǎo)的制度化、法治化水平，開創(chuàng)了安全管控有效、生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定、減虧成效顯著的良好局面，業(yè)保持了持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展態(tài)勢(shì)，向著全年任務(wù)目標(biāo)完成奮勇邁進(jìn)。

　　這公司黨總支實(shí)施“政治領(lǐng)航工程”，不斷提升黨的政治能力。他們堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，扎實(shí)推進(jìn)黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)教育制度化、規(guī)范化，強(qiáng)化學(xué)用結(jié)合，提升學(xué)習(xí)實(shí)效。持續(xù)深化“四個(gè)全面”治理體系，推進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)全面融入公司治理，將管黨治黨政治責(zé)任與治企興企經(jīng)營責(zé)任緊密結(jié)合，持續(xù)推進(jìn)黨組織發(fā)揮作用制度化、法治化、規(guī)范化，切實(shí)把黨的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)競爭和發(fā)展優(yōu)勢(shì)。

　　這公司黨總支實(shí)施“黨建強(qiáng)基工程”，不斷夯實(shí)黨的組織能力。他們以強(qiáng)基固本為目標(biāo)，進(jìn)一步完善“三融一創(chuàng)”黨建模式，全面構(gòu)建“135”黨建工作體系，緊緊圍繞公司安全生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，不斷健全精準(zhǔn)科學(xué)選人用人機(jī)制，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮創(chuàng)先爭優(yōu)主題實(shí)踐、黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)載體作用，切實(shí)推進(jìn)黨支部“兩化”建設(shè)，夯實(shí)了基層黨組織建設(shè)，黨組織的保障能力更加堅(jiān)強(qiáng)。

　　他們實(shí)施了“思想鑄魂工程”，不斷增強(qiáng)黨的思想引領(lǐng)。牢牢把握宣傳思想工作正確政治方向，持續(xù)發(fā)揮公司內(nèi)網(wǎng)、微信公眾號(hào)等宣傳陣地作用，不斷強(qiáng)化正面宣傳引導(dǎo)，大力開展形式多樣的形勢(shì)任務(wù)教育，持續(xù)深化文明創(chuàng)建和文化建設(shè)工作，為改革發(fā)展?fàn)I造良好輿論氛圍，切實(shí)增強(qiáng)了黨的思想引領(lǐng)力。

　　他們實(shí)施了“正風(fēng)肅紀(jì)工程”，不斷推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。不斷強(qiáng)化管黨治黨政治責(zé)任，構(gòu)建真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)的工作格局，堅(jiān)持不懈把全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)。堅(jiān)持抓早抓小、防微杜漸與零容忍、嚴(yán)執(zhí)紀(jì)相結(jié)合，一體推進(jìn)了“三不”機(jī)制建設(shè)，為公司改革發(fā)展提供了風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。

　　他們實(shí)施“安全護(hù)航工程”，不斷強(qiáng)化黨管安全責(zé)任。堅(jiān)決扛起黨管安全政治責(zé)任，推進(jìn)黨建+安全大格局建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)“圍繞安全抓黨建，抓好黨建促安全”工作思路，切實(shí)把黨建工作融入安全生產(chǎn)全過程，真正做到安全生產(chǎn)開展到哪里，黨建工作就延伸到哪里，有效激發(fā)了基層黨組織和廣大共產(chǎn)黨員在安全生產(chǎn)中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，切實(shí)彰顯了黨管安全政治和組織優(yōu)勢(shì)。

　　他們實(shí)施了“融合聚力工程”，不斷匯聚改革強(qiáng)大合力。堅(jiān)持以員工為中心發(fā)展理念，不斷健全完善企業(yè)幫扶體系，推進(jìn)為職工辦實(shí)事工程，完善企業(yè)民主管理制度，確保職工的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。充分發(fā)揮團(tuán)委職能作用，關(guān)心關(guān)愛青年，為他們成長成才提供制度保障，有效激發(fā)了青年投身改革奉獻(xiàn)企業(yè)的熱情和激情，切實(shí)匯聚起改革發(fā)展的強(qiáng)大合力。

　　與此同時(shí)，這公司黨總支不斷深化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)中，突出典型抓引導(dǎo)。他們把培育推廣學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)先進(jìn)典型作為推動(dòng)工作深入開展的有效措施，先后在黨員中開展了爭當(dāng)“提質(zhì)標(biāo)兵”、“高效能手”和“節(jié)支狀元”活動(dòng)，強(qiáng)化了管理，降低了消耗。黨總支組織專場懇談會(huì)，講做法談體會(huì)，青年黨員講努力方向，互相交流學(xué)習(xí)。并把先進(jìn)典型的事跡材料發(fā)到每名黨員和入黨積極分子手中，采取集中和自學(xué)的方法，學(xué)習(xí)典型經(jīng)驗(yàn)，提升本職工作。同時(shí)，他們結(jié)合崗位職能和工作實(shí)際，設(shè)立不同類型的“旗”和“星”，開展形式多樣的競賽活動(dòng)，堅(jiān)持黨群共建，廣泛行動(dòng)，組織開展了多種形式的學(xué)、練、比活動(dòng)，把黨的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為本單位生產(chǎn)經(jīng)營的現(xiàn)實(shí)優(yōu)勢(shì)，把黨的組織資源轉(zhuǎn)化為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力資源，把黨的建設(shè)成果轉(zhuǎn)化為建設(shè)旗艦企業(yè)的實(shí)際成效。此外，為系統(tǒng)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，研究制定了《蔚州礦業(yè)公司學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動(dòng)考核辦法》，按照季考核、通報(bào)，年終總評(píng)的方式，將學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的最終考評(píng)結(jié)果作為“七一”及各類評(píng)先的重要依據(jù)，把年度考核結(jié)果納入各單位黨組織負(fù)責(zé)人績效評(píng)價(jià)直接應(yīng)用，極大地激發(fā)了學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動(dòng)的熱情。