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弘揚企業(yè)家精神,系列十佳典型案例可借鑒

作者:康源 2023-05-11 09:46 來源:中國企業(yè)網(wǎng) 次閱讀
 
弘揚企業(yè)家精神,系列十佳典型案例可借鑒

市場活則經(jīng)濟活,企業(yè)強則國家強。為推動高質(zhì)量發(fā)展,筑牢經(jīng)濟強國夢,大批優(yōu)秀企業(yè)和企業(yè)家通過弘揚企業(yè)家精神和工匠精神,在科技創(chuàng)新、市場引領(lǐng)、社會責(zé)任和企業(yè)文化等方面取得了卓越的成績。

在近日舉辦的第二十屆中國企業(yè)發(fā)展論壇暨第二次弘揚新時代企業(yè)家精神峰會上,2022年度影響力十大企業(yè)(央企/國企、民營企業(yè))、弘揚企業(yè)家精神年度十佳人物(央企/國企、民企/港企)受到了業(yè)界的廣泛關(guān)注,他們的創(chuàng)新精神和成果經(jīng)驗被廣為傳頌。據(jù)悉,本次會議由中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會、中國企業(yè)文化促進會、中國退役軍人創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進會指導(dǎo),《中國企業(yè)報》集團、中國企業(yè)發(fā)展論壇組委會主辦,重慶市大渡口區(qū)人民政府對本次會議提供支持。

據(jù)主辦方介紹,作為一家在報道企業(yè)和企業(yè)領(lǐng)域深耕35年的媒體,《中國企業(yè)報》衡量企業(yè)和企業(yè)家的標準是多元的,但總的原則是不變的:那就是一定是要向善向好,是引導(dǎo)和推動經(jīng)濟和社會進步的力量,與此同時,還會注重企業(yè)和企業(yè)家的典型性、代表性,以及其可能產(chǎn)生的社會效應(yīng)和時代意義。特別值得一提的是,為了學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實黨的二十大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于弘揚企業(yè)家精神的重要指示精神以及黨中央決策部署,弘揚企業(yè)家精神,宣傳優(yōu)秀企業(yè)家的先進典型和經(jīng)驗,在深入調(diào)查研究和廣泛聽取各界意見的基礎(chǔ)上,并結(jié)合新聞媒體報道和數(shù)據(jù)案例分析,本次論壇首次組織發(fā)布了“2022弘揚企業(yè)家精神年度十佳人物”。

堅持自主創(chuàng)新,實現(xiàn)科技強國夢

創(chuàng)新,是一個民族進步的靈魂,是一個國家發(fā)展生生不息的動力,是一個企業(yè)核心競爭力的標志。大慶精神、鐵人精神、載人航天精神、青藏鐵路建設(shè)精神……中央企業(yè)堅持以創(chuàng)新為靈魂,立足國情,刻苦攻關(guān),從茫茫戈壁到浩瀚太空,從松遼大地到世界屋脊,灑下幾代人智慧的汗水,留下幾代人攻關(guān)的足跡。如今,創(chuàng)新已成為央企人的人生追求,成為中央企業(yè)先進精神的精髓。

其中,中國電子科技集團有限公司牢記“國之大者”,主動擔(dān)當(dāng)國家戰(zhàn)略科技的使命責(zé)任,圍繞科技成果轉(zhuǎn)化、人工智能創(chuàng)新、核心技術(shù)攻關(guān)、科技平臺建設(shè)、創(chuàng)新鏈產(chǎn)業(yè)鏈融合,積極加強鏈條式分析、集群化部署、體系化攻關(guān),著力提升核心技術(shù)掌控力,著力激活科技創(chuàng)新源動力,著力夯實創(chuàng)新生態(tài)引領(lǐng)力,切實扛起央企人的科技創(chuàng)新“頂梁柱”責(zé)任。

2022年的中國建材集團,面對需求收縮、供給沖擊、預(yù)期轉(zhuǎn)弱的“三重壓力”,以韌克艱,加壓奮進,聚焦創(chuàng)新轉(zhuǎn)型,在新舊動能加速轉(zhuǎn)換的轉(zhuǎn)型之年,心系“國之大者”,打造“國之大材”,完成一批科技攻關(guān)任務(wù)、突破一批關(guān)鍵核心技術(shù),多項新材料服務(wù)保障夢天實驗艙、神舟十四、天舟四號等國家重大工程,實現(xiàn)了科技自立自強。

創(chuàng)新精神與創(chuàng)業(yè)精神同樣根植于民營企業(yè)的血液中。華為之所以偉大,是一次次面對困境,一次次向前邁步。2022年的華為,內(nèi)省于“向死而生”的警覺,保持著沖鋒姿態(tài)不變,ICT基礎(chǔ)設(shè)施業(yè)務(wù)保穩(wěn)增長,智能汽車部件市場顯著提升,數(shù)字能源和云業(yè)務(wù)快速增長,研發(fā)投入占全年收入的25.1%,再創(chuàng)新高……這些組合成就了那只永遠“燒不死的鳳凰”。

2022年是生成式AI從技術(shù)成熟到深入社會基本面的元年,而百度憑借對AI領(lǐng)域的長期投入,正站到浪潮之巔。為抓住AI的拐點,百度深度開啟業(yè)務(wù)組合,從移動生態(tài)到智能云、自動駕駛、智能硬件等開拓全新的機遇,2022年的百度智能云,在AI公有云服務(wù)市場,連續(xù)四年占據(jù)榜首。

發(fā)揮市場引領(lǐng)力,提升產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化水平

產(chǎn)業(yè)鏈的“明珠”是冠軍企業(yè),他們長期專注并深耕于產(chǎn)業(yè)鏈的某一環(huán)節(jié)或某一產(chǎn)品領(lǐng)域,技術(shù)、產(chǎn)品、服務(wù)都具備國際競爭力,他們是我國優(yōu)質(zhì)企業(yè)的典型代表,是世界一流企業(yè)的重要組成部分。我國產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵,就是要做強企業(yè),培育出更多的冠軍企業(yè)。

被譽為“中國制造業(yè)第一重地”的中國一重集團,底蘊深厚,能力卓絕,為我國科技進步、國防建設(shè)、民生改善做出了歷史性貢獻。2022年,中國一重以“1+1358”為數(shù)字化綱要,打造數(shù)字一重、智造一重,通過數(shù)據(jù)驅(qū)動的高效運作,一個做強做優(yōu)做大的中國制造業(yè),一個具有全球競爭力的產(chǎn)業(yè)集團,正在中國式現(xiàn)代化的偉大進程中,形成屬于“中國一重”的時代畫卷。

無獨有偶,濟鋼集團有限公司在行業(yè)中的示范作用也不可取代。在無鋼、無核、無主業(yè)的條件下,濟鋼的“二次創(chuàng)業(yè)”之路于2022年始見花果。過去一年,濟鋼堅持把企業(yè)的發(fā)展與城市規(guī)劃、發(fā)展需求相融合,逐步形成新的產(chǎn)業(yè)體系;堅持“縱向提升+橫向拓展”,轉(zhuǎn)型升級存續(xù)產(chǎn)業(yè),加速培育新興產(chǎn)業(yè);堅持變革突破、機制賦能,打造國企改革新樣板。

營收4241億元,同比增長96.2%,是2022年比亞迪呈現(xiàn)給大家的業(yè)績報告單;新能源汽車市占率達27%,同比增長近10個百分點,是2022年比亞迪再次坐穩(wěn)全球新能源汽車“銷冠”的數(shù)字依據(jù),亦表明其連續(xù)十年穩(wěn)居中國新能源汽車銷量第一寶座。集團堅持純電動和插電式混合動力“兩條腿、齊步走”,先后推出了刀片電池、DM-i超級混動、e平臺3.0等顛覆性技術(shù),助力自身業(yè)務(wù)實現(xiàn)跨越式發(fā)展,推動新能源汽車行業(yè)技術(shù)變革。

作為全球領(lǐng)先的無人飛行器控制系統(tǒng)解決方案的研發(fā)和生產(chǎn)商,深圳大疆的客戶已遍布全球。尤其在2022年,公司在無人機、手持影像系統(tǒng)、機器人教育等多個領(lǐng)域,以一流的技術(shù)產(chǎn)品,再度定義“中國制造”的創(chuàng)新內(nèi)涵。同時,大疆一直踐行全新的價值觀,在影視、農(nóng)業(yè)、地產(chǎn)、新聞、消防、救援、能源、遙感測繪、野生動物保護等多個領(lǐng)域,都重塑了人們的生產(chǎn)和生活方式,將卓爾不群的產(chǎn)品之道貫穿其中,展現(xiàn)科技的無限可能。

勇?lián)鐣?zé)任,開啟高質(zhì)量發(fā)展新階段

鄉(xiāng)村振興,生態(tài)環(huán)保,扶困助老、醫(yī)療衛(wèi)生、兒童教育、防災(zāi)減災(zāi)……每一個社會問題都是國之關(guān)心,民之關(guān)切,是國家社會對企業(yè)期許的大方向。社會的痛點就是企業(yè)的關(guān)注點。如今,“取之于社會,回饋于社會”正在成為企業(yè)的共識,越來越多的企業(yè)勇?lián)鐣?zé)任,不忘初心、腳踏實地、追求卓越,有力地推動了我國經(jīng)濟社會健康可持續(xù)發(fā)展。

2022年,市場變化波譎云詭,國際油價震蕩波動,中國石油化工集團有限公司充分發(fā)揮一體化優(yōu)勢,防風(fēng)險守底線,抓住有利時機,及時增儲穩(wěn)油,見機增氣降本,擴大建產(chǎn)規(guī)模,境內(nèi)油氣當(dāng)量產(chǎn)量創(chuàng)歷史新高。同時,持續(xù)加大科技研發(fā)投入,著力突破關(guān)鍵核心技術(shù),強化前沿基礎(chǔ)研究,縱深推動科技體制機制改革,奮力開啟高質(zhì)量發(fā)展新階段。

而中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信集團有限公司則堅持以人民為中心,展現(xiàn)央企責(zé)任擔(dān)當(dāng),在冬奧重保、搶險救災(zāi)、疫情防控等大戰(zhàn)大考中充分彰顯了“國家首席、政府首選、人民首信”的品牌實力。此外,在擁抱數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展的機遇中,公司加速科技創(chuàng)新轉(zhuǎn)型,加快打造特色能力體系;在盈利水平、基礎(chǔ)能力、運營效能、科技創(chuàng)新等方面,開放合作日益深化,全力打造協(xié)同創(chuàng)新生態(tài)體系。

還有陽光保險(集團)股份有限公司,更是憑借其在港交所主板掛牌上市的契機,成為第十家上市險企。這不僅標志著陽光保險已成為一家千億收入的國內(nèi)大型保險公司,也標志著陽光保險憑借強勁的綜合實力獲得了國際資本市場認可,開啟了一個新的起點。2022年,陽光保險堅守主業(yè)、應(yīng)時而為,總體經(jīng)營業(yè)績實現(xiàn)穩(wěn)健增長,同時,踐行“我是一縷陽光,溫暖整個世界”的公益格言,在一系列重大事件中發(fā)揮了金融保險企業(yè)的社會責(zé)任,為業(yè)界樹立了一個良好的榜樣。

作為一家以教育事業(yè)、有色材料智造、生態(tài)農(nóng)業(yè)為主體的世界500強企業(yè),海亮集團2022年以國家戰(zhàn)略為服務(wù)導(dǎo)向,以厚植實業(yè)為創(chuàng)業(yè)堅守,積極踐行鄉(xiāng)村振興,親力親為共同富裕,勇于承擔(dān)社會責(zé)任,為社會交出一份靚麗的年度答卷。特別是在促進鄉(xiāng)村振興和農(nóng)民增收方面,海亮集團發(fā)揮農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈系統(tǒng)優(yōu)勢,亮出一根“金扁擔(dān)”,累計投資30億元,走出一條“集體經(jīng)營公司+市場化運營”的產(chǎn)業(yè)扶貧新路徑,成為全國典范,廣受社會贊譽。

弘揚企業(yè)家精神,推動全社會共同進步

改革開放以來,我國誕生了一大批有膽識、勇創(chuàng)新的企業(yè)家,形成了具有鮮明時代特征、民族特色、世界水準的中國企業(yè)家隊伍。新時代下的企業(yè)家精神,則需要中國的企業(yè)家能見賢思齊,把企業(yè)發(fā)展同國家繁榮、民族興盛、人民幸福緊密結(jié)合在一起,在實現(xiàn)企業(yè)自身利益的同時,推動全社會共同進步。

其中,中國航天科技集團有限公司黨組書記、董事長吳燕生,中國交通建設(shè)集團有限公司黨委書記、董事長王彤宙,濱化集團股份有限公司董事長于江,陽光電源股份有限公司董事長曹仁賢等以其在各自領(lǐng)域的卓越貢獻成為行業(yè)中的佼佼者。

2022年,神舟十五號飛船成功發(fā)射、中國空間站首次迎來6名航天員同時進駐、神舟十四號飛船順利返回著陸場,這一系列動作,標志著中國空間站關(guān)鍵技術(shù)驗證和建造階段規(guī)劃任務(wù)全部圓滿完成。而中國航天科技集團有限公司黨組書記、董事長吳燕生始終牢記使命與擔(dān)當(dāng),繼承和弘揚航天傳統(tǒng)精神、“兩彈一星”精神、載人航天精神、探月精神、新時代北斗精神,帶領(lǐng)企業(yè)不斷刷新中國航天新高度,推動中國進入了世界航天強國行列;以國家戰(zhàn)略需求為導(dǎo)向,強化國家戰(zhàn)略科技力量使命責(zé)任,突出“從0到1”的原創(chuàng)導(dǎo)向,堅持補齊短板、跟蹤發(fā)展、超前布局同步推進,突破航天領(lǐng)域“卡脖子”關(guān)鍵和共性技術(shù),搶占未來競爭制高點。

在中國交通建設(shè)集團有限公司黨委書記、董事長王彤宙看來,企業(yè)家精神是國企核心競爭力的重要組成部分。他認為,未來,國有企業(yè)要實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展關(guān)鍵在于增強企業(yè)科技創(chuàng)新的策源力、產(chǎn)業(yè)鏈條的控制力、價值創(chuàng)造力、體制機制活力以及弘揚企業(yè)家精神。他還提出了由“業(yè)務(wù)國際化”向“公司國際化”升維的戰(zhàn)略方向,推動戰(zhàn)略管控、治理體系、人才體系、營銷體系等所有的企業(yè)管理體系全面國際化。中交集團連續(xù)16年在全球國際承包商排名中,位列亞洲和中國第一,在全球排名第三。

而作為一家擁有多年艱苦奮斗和創(chuàng)新發(fā)展歷史的民企領(lǐng)軍人物,于江帶領(lǐng)濱化集團股份有限公司向世界級化工龍頭企業(yè)高歌勇進。他厚植家國情懷,深耕“綠色低碳發(fā)展”,全面踐行社會責(zé)任,連續(xù)八年榮膺全國重點用能行業(yè)產(chǎn)品能效“領(lǐng)跑者”標桿企業(yè),并入選國家“水效領(lǐng)跑者”行列。同時,于江高度重視企業(yè)文化的打造,將員工福祉和“獲得感”作為企業(yè)人文追求的內(nèi)核,并融合“價值創(chuàng)造”和“人文精神”兩大目標,讓員工盡享企業(yè)發(fā)展成果,讓“雙向奔赴”成為濱化恒久發(fā)展的精神源動力。

被業(yè)界稱為“兇猛殺手”的曹仁賢,面對新能源賽道的競爭加劇,不僅帶領(lǐng)企業(yè)戰(zhàn)勝當(dāng)前的困難,走向更輝煌的未來,同時鼓勵同行要敢于競爭、大膽創(chuàng)新,在全球脫碳減排行動中緊密協(xié)作、共同擔(dān)當(dāng),帶動產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈實現(xiàn)共生共贏。2022年,曹仁賢帶領(lǐng)陽光電源實現(xiàn)光伏逆變器出貨量全球第一,儲能系統(tǒng)全球出貨量連續(xù)7年中國企業(yè)第一,蟬聯(lián)光伏電站開發(fā)商序列全球第一,陽光風(fēng)電變流器全球出貨量再創(chuàng)新高,同比增長53%。

系列十佳典型案例不勝枚舉,這些企業(yè)和企業(yè)家都在各自領(lǐng)域綻放出奪目光彩,成為一張張吸引世人目光的名片,在推動中國經(jīng)濟發(fā)展和騰飛的建設(shè)中起到了引領(lǐng)示范作用?;仡欉^去,他們穩(wěn)步發(fā)展,用實際行動講述了動人的中國故事;展望未來,他們信心滿滿,展現(xiàn)了令人驚嘆的發(fā)展?jié)摿兔篮们熬啊?/p>


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